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提问时间 2024-11-24
国家法定的产假时间是98天,如果生产时发生难产等意外则增加15天产假,如果生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。这是国家规定的,除此之外,地方 也根据当地生育情况进行了调整,有些地方有产假延长政策,会有额外的30天或60天产假延长,具体的可以咨询当地的计生办。
根据《女职工劳动保护特别规定》,产假天数为98天,但“全面二孩”政策落地至今,全国有数十个省份陆续将产假延长至128天至158天,广东、甘肃、黑龙江、海南及河南产假接近半年,西藏甚至可休1年,所以产假时间跟当地的地方政策也有关,要以当地政策为主。
1、难产假期15天;
2、生育多胞胎假期15天;
3、剖腹产额外假期15天;
4、分娩时使用产钳和胎头吸引器额外假期15天。
在产假期间,工资也是照发的,发放天数跟产假时间有关,跟是不是休息日或节假日无关,所以也不会因为有节假日而顺延。
大部分单位都是要身份证复印件、结婚证复印件、准生证复印件加上自己填写的产假申请书的,这几样按照规定准备好即可。
然后申请书的格式也是十分重要的,申请单位的领导、申请原因、假期时长、申请人签名、申请时间以及国家规定的相关法律条文附件几大要素必不可少,一般单位是会有模板的,可以自行下载。
此答案由提问者于 2024-11-24 采纳
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